《领导干部必须的7种能力读后感》老小孩讲述

读完关于领导干部必须的7种能力的论述，深受启发。这七种能力犹如一盏明灯，为领导干部的成长和发展指明了方向。

政治能力是领导干部的根本。在复杂多变的局势中，只有具备敏锐的政治判断力、政治领悟力和政治执行力，才能坚定正确的政治方向，确保各项决策符合党和人民的利益。你能深刻地感受到，政治能力是领导干部站稳脚跟、把握大局的基石。

调查研究能力让领导干部能够深入实际、了解民情。通过扎实的调研，掌握第一手资料，为科学决策提供依据。这提醒着领导干部不能脱离群众、脱离实际，而要脚踏实地去倾听、去观察、去思考。

科学决策能力要求领导干部以全局视野和长远眼光看待问题。在面临各种选择时，能够权衡利弊，做出最有利于发展的决策。它需要领导干部不断学习、积累经验，提升自己的思维层次和决策水平。

改革攻坚能力展现了领导干部的勇气和担当。面对困难和挑战，敢于迎难而上，破除体制机制障碍，推动事业不断前进。这种能力激励着领导干部在改革的浪潮中勇立潮头，开拓创新。

应急处突能力是应对突发事件的关键。领导干部需要具备冷静的头脑、果断的决策和高效的行动，才能在危机中保护人民生命财产安全，维护社会稳定。它让你认识到，提前做好预案、加强演练是多么重要。

群众工作能力体现了领导干部的宗旨意识。只有心系群众、善于与群众沟通交流，才能赢得群众的信任和支持。这七种能力中的群众工作能力，提醒着领导干部始终把人民放在心中最高位置。

抓落实能力是将蓝图变为现实的保障。再好的决策和规划，如果没有强有力的落实，也只是空中楼阁。领导干部必须以钉钉子精神，真抓实干，确保各项工作落到实处。

总之，这七种能力是领导干部必备的素养，对于推动国家治理体系和治理能力现代化，实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重大而深远的意义。作为领导干部，应不断提升这七种能力，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，为党和人民的事业贡献自己的力量。