高校、中小学、幼儿园招聘多学科教师……
8月，又有一大批招聘信息袭来
你准备好了吗？
快快行动起来吧！
高校组
北京农学院2022年第二次公开招聘工作人员公告
根据学校事业发展需要，依据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）文件精神和要求，现第二次面向社会公开招聘编制内工作人员。
一、招聘基本条件
（一）遵守宪法和法律；
（二）热爱教育事业，具有良好的道德品行；
（三）身心健康，具有适应岗位要求的身体条件；
（四）具有招聘岗位所需要的专业知识和技能；
（五）具有招聘岗位所规定的相应任职资格和条件；
（六）符合事业单位公开招聘工作人员回避制度要求；
（七）其他要求
1.应届毕业生须为列入国家统一招生计划，具有2022年就业派遣资格，培养方式为非定向（不含定向、委培），就读最高学历期间未与任何单位存在劳动（录用、聘用）关系，未缴纳社会保险，在校期间学习成绩优良，无补考及其他不良记录，能于2022年内取得相应的学历学位证书并按时报到入职。毕业两年内离校未就业（未缴纳职工社会保险）且符合北京市进京条件的毕业生，参照应届毕业生执行。
2.博士后出站人员应达到出站要求，取得博士后证书。非北京户籍博士后出站人员应符合全国博士后管委会关于进京落户的条件且与其他单位无人事关系。
3.非北京户籍留学回国人员须符合教育部留学服务中心规定的在京就业落户条件。
4.社会在职人员应具有北京市常住户口且人事档案在京。
5.年龄要求：除特别要求外，年龄不超过35周岁（1987年1月1日以后出生）。
二、招聘岗位及要求
招聘岗位及具体要求见附件
三、招聘程序和办法
（一）应聘报名
2.应聘报名截止日期为2022年8月31日。
（二）应聘资格审核与考试
1.教师岗位
教师岗位由招聘单位进行网上简历筛选，并负责组织初选合格人员进行面试、教学能力测试、学术能力考察等，面试、教学能力测试、学术能力考察成绩分别占总成绩的30%、40%、30%，根据面试、教学能力测试、学术能力考察总评成绩综合排名，按1:2的比例向学校提出推荐人选。
2.学生辅导员岗位
学生辅导员岗位由学生处进行网上初选，初选合格由学校统一组织笔试，根据笔试成绩排名，按照1:5的比例（不足1:5以实际人数为准）确定人选进行面试，笔试、面试成绩分别占总成绩的40%、60%。根据笔试、面试总评成绩综合排名，按1:2的比例向学校提出推荐人选。
（三）拟聘人员确定
人事处对招聘单位提出的推荐人选进行复核，复核通过后报学校进人工作领导小组会议进行综合评议，投票确定拟聘人员。
（四）公示、体检
（五）审批与聘用
拟聘人员体检合格，公示无异议，报校长办公会议审批，按规定程序办理聘用手续，签订聘用合同，报上级主管部门备案。
四、聘用待遇
聘用后与学校签订《北京市事业单位聘用合同》，按照国家、北京市和学校的有关规定落实相应待遇。
（二）应聘人员应按学校规定的时限及要求，配合完成资格审查、体检、聘用意向协议签订及入职报到等工作，因应聘者本人原因，未能按照规定时限和要求完成，影响聘用手续办理的，取消聘用资格。
（三）对因犯罪受过刑事处罚的、参加过非法组织的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及法律规定不得聘为事业单位工作人员的不得报考，对已聘用的受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退，由此产生的后果，由应聘者本人负责。
六、联系方式
（一）主管部门：北京农学院人事处
（二）通信地址：北京市昌平区回龙观镇北农路7号
邮政编码：102206
（三）联系人：周老师
附件：《北京农学院2022年第二次公开招聘计划表》
扫下方二维码可见
中小学组
北京市八一学校教育集团北京市八一学校由聂荣臻元帅亲手创办，从1947年至今，已发展成为一所规模较大的现代化历史名校。目前，学校集小学、初中、高中、国际部于一体，同时承办八一学校附属玉泉中学、北京市八一实验学校（延庆），一校六址，形成北京市八一学校教育集团。
岗位需求
任职条件
专职教师：
德育教师：
课程与教学中心教师：
行政管理中心教师：
联系方式
备注：
北京理工大学附属中学
北京理工大学附属中学建于1950年，1980年被认定为海淀区重点中学，2004年成为北京市示范性普通高中校。是一所历史悠久、文化底蕴厚重的北京市示范高中校，迄今已发展成为集高中、初中、小学、国际部于一体的“十二年一贯制”理工附中教育集团，包括理工附中小学部、南校区、东校区、通州校区、理工附中分校、理工大附小等，充分发挥市级示范校优质教育资源的辐射作用。
一、招聘对象
教师岗：初中数学、初中历史、高中地理、信息技术等各学科实习生
行政岗：教务员
二、招聘条件
1.热爱教育事业，身心健康，品行端正；有良好的团队协作意识、较强的沟通表达能力；
2.毕业后致力于从事基础教育工作的2023、2024届高校硕士及以上学历在校生；
3.在校学生干部、博士研究生、中共党员优先；
具有教师资格证，户口不限；
调动教师学历要求本科及以上，市区骨干教师优先。
三、简历格式
学科-姓名-毕业院校
四、人才引进招聘
1.中小学各学科特级教师、省级学科带头人
需要满足以下条件：
2.热爱教育事业，身心健康，品行端正；有良好的团队协作意识、较强的沟通表达能力；
3.年龄45周岁（含）以下，超出年龄可入海淀教委人才储备库；
4.初始学历大学本科及以上。
五、联系方式
联系地址：北京市海淀区车道沟东路1号
邮件名称：同简历名称
学校网址：www.lgfz.com.cn
北京实验学校
北京实验学校前身是香山慈幼院，由原民国总理、著名慈善家、平民教育家熊希龄先生于1920年10月创办于香山静宜园，1954春迁址阜成路白堆子；1973年1月更名为“北京市立新学校”；2015年6月，更名为“北京实验学校（海淀）”。
北京实验学校目前是海淀区唯一一所拥有幼小初高四个学段的十五年一体化公立示范学校，是北京市综合改革实验学校。学校在传承香慈办学理念基础上，结合新时代特点首倡魅力教育理念，建立现代学校治理体系，构建“十五年一体化魅力课程体系“，以培养具有“中国灵魂、国际视野、北实精神”的现代魅力人为育人目标，致力于打造“孩子向往、教师幸福、社会满意”的中国基础教育普适新品牌，正朝着“国际水准、中国一流、北京示范、海淀窗口”的目标豪迈前行！
一、岗位需求
①应届毕业生
热爱教育事业，身心健康，品行端正；
具有良好的团队协作意识，较强的沟通表达能力；
具有与学科对应的教师资格证书。
②特级教师、正高级教师、省市学带骨干教师：
身体健康，热爱教育工作；
有多年毕业班教学经验，有过硬的教学业绩，且一直担任一线教学工作；
口齿表达清楚，具有较好的普通话水平。
③在职教师：
担任一线教学工作5年及以上；
具有北京市区级学科带头人、骨干教师称号优先；
热爱教育事业，身心健康，品行端正，有良好的政治思想素质和教师职业道德。
三、联系方式
学校地址：北京市海淀区阜成路甲3号
简历投递方式：应聘类别（应届毕业生/特级/在职教师/实习教师）+学科+姓名
东北师大附中朝阳学校
东北师大附中朝阳学校是北京市朝阳区教委与东北师大附中合作创办的一所公办全寄宿制完全中学，是隶属于朝阳区教委的全额拨款事业单位，坐落于北京市朝阳区金盏金融商务区，毗邻规划待建的北京第四使馆区和众多国际金融机构，紧靠首都机场第二高速和地铁3号线，交通便利，区位优势明显。作为一所引进的优质资源校，朝阳区教委按照市级示范校标准投入建设，东北师大附中选派优秀管理团队和骨干教师，合力打造“高质量、有特色、学术性”的现代学校。
一、招聘对象：
高中地理教师（1位）
二、招聘要求
1.北京市教育系统事业单位在编在岗专业技术人员：未评或具有初级专业职务年龄为35周岁（含）以下；具有中级专业技术职务年龄40周岁（含）以下；具有高级专业技术职务45周岁（含）以下。
2.应届毕业生：硕士研究生（北京生源）1992年1月1日(含)后出生，博士研究生(北京生源或非京生源)1987年1月1日(含)后出生。
三、招聘条件
具有良好的政治素质、敬业精神和师德修养，品行端正，无违法违纪记录。具有相应的教师资格证书和普通话等级证书，身心健康，能胜任岗位工作要求。
按朝阳区教委规定执行，可详询。
五、应聘方式
学校地址：北京市朝阳区金盏乡金融服务园区1112-14号
邮件主题：报考岗位+户口+学历+毕业院校（或现单位）+姓名
北京十一学校丰台小学
2019年7月，在北京市促进义务教育优质均衡发展的背景下，丰台区实施“内开外引”策略，与北京十一学校合作办学，接手原北京教育科学研究院丰台第二实验小学为北京十一学校丰台小学。全面落实十一学校教育理念，因地制宜开展适合儿童成长的育人模式创新实践，努力创办受人尊敬的家门口好学校。
应届毕业生岗：
教学实习岗：
各学科实习教师，硕士在读23届毕业生。
二、福利待遇：
解决北京市户口，丰台区教师岗位编制，多种措施解决住房安置，加入十一集团多维发展平台，迅速实现专业升值，优先保障子女在十一集团校享受九年义务直通教育，人才引进者按丰台区人才引进待遇安家落户。
三、联系方式：
地址：北京丰台区石榴庄南里2号
学前组
顺义区教委所属幼儿园2022年面向社会公开招聘额度管理教师公告
一、招聘岗位
设置招聘岗位12个，招聘教师53名（见附件1）。
二、招聘对象
符合招聘条件的人员均可报名。
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）具有良好的政治素质、敬业精神和道德修养，遵纪守法，品行端正。
（四）具有岗位所需要的专业或技能。
（五）符合岗位要求的身体及心理条件。
（六）学历及学位要求
应聘人员须为大学本科及以上学历毕业；取得国（境）外本科及以上学历、学位并完成教育部留学服务中心学历认证。
（七）户口要求
应聘人员须有北京市常住户口（不含户口及档案放在毕业学校的非京生源毕业生）。
（八）年龄要求
1.年龄在30周岁及以下（1991年8月3日及以后出生）。
2.有北京市中小学、幼儿园工作经历3年及以上的年龄放宽至35周岁及以下（1986年8月3日及以后出生）。
3.硕士研究生及以上学历、学位年龄放宽至35周岁及以下（1986年8月3日及以后出生）。
（九）教师资格要求
应聘人员均须持有普通中小学或幼儿园教师资格证（不限教师资格证学科），符合下列情况之一即可：
1.有普通中小学、幼儿园教师资格证。
2.有教育部考试中心颁发的在有效期内的普通中小学、幼儿园《教师资格考试合格证明》。
3.2022年普通中小学师范教育类应届毕业生，有高校出具的师范教育类专业证明。
4.根据北京市教育委员会《北京市2022年上半年中小学教师资格考试面试延期举行的公告》，受当前北京市新冠肺炎疫情形势影响，教师资格考试笔试合格且在有效期内，未参加教师资格考试面试的考生，可以参加此次公开招聘报名。被确定为拟聘用人选的，待参加2022年下半年中小学教师资格面试考试，面试成绩合格且通过教师资格认定，并取得相应教师资格证书后，准予办理事业单位聘用手续。如未能如期通过教师资格面试考试，未取得相应教师资格证书，则自动取消招聘资格。
（十）符合招聘岗位所规定的其他条件。
（十一）招聘过程中及聘用后服从顺义区教委工作安排。
（十二）未受过行政或刑事处罚，未受过党纪或政纪处分，未被依法列为失信联合惩戒对象，在各级招聘招考中未被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为。
四、招聘程序
（一）报名与资格初审
2022年8月8日9:00至2022年8月11日17:00
2.网上报名
3.资格初审
应聘人员须将以下资料原件拍照上传到对应的“附件材料”中。
（1）身份证原件正面；
（2）身份证原件反面；
（3）户口本首页原件（凡属集体户口须复印集体户首页并加盖户籍管理部门公章，视同原件）；
（4）户口本本人页原件；
（5）毕业证、学位证原件；
（6）教师资格方面，提供下列证件之一：
①普通中小学、幼儿园教师资格证。
②教育部考试中心颁发的在有效期内的普通中小学、幼儿园《教师资格考试合格证明》。
③普通中、小学师范教育类专业毕业生上传高校学籍部门出具的师范教育类专业毕业证明。
④教师资格考试笔试合格证明材料（上传中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”的截图，截图包含个人信息）。
（7）留学回国人员须按上述要求提交身份证、户口簿、教师资格资料，档案存放机构开具的存档证明（加盖存档单位公章），以及教育部留学服务中心学历认证材料。
（8）有北京市中小学、幼儿园工作经历3年及以上的，上传校园长签字和加盖单位公章的证明材料原件（证明模板见附件2）。
（二）面试
1.报名初审合格人员直接进入面试。
2.面试满分为100分，60分为及格线，60分以下人员不予聘用。
3.面试成绩即为总成绩。
4.面试由第三方组织实施。
（三）资格复审
2.资格复审有关要求以面试成绩公告为准。
（四）考察、体检及公示
通过资格复审应聘人员进入考察、体检、公示环节。
1.体检工作由顺义区教委联系医院统一进行，体检参照北京市教师资格体检标准执行。
2.考察工作由顺义区教委统一安排。
3.体检、考察合格确定为拟聘用人员并进行公示。
4.出现下列情况之一的，直接取消聘用资格：
（1）考察或者体检不符合要求的。
（2）拟聘人员公示结果影响聘用的。
（3）拟聘人员放弃聘用的。
（4）未在规定时限内报到的。
（5）2022年应届毕业生,不能按时毕业的。
（6）有弄虚作假行为的。
（7）导致拟聘职位空缺的其他情形。
5.如果岗位出现空缺,不再递补其他人员。
五、其他说明
（一）正在接受纪律审查的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加本次应聘。
（二）2022年8月11日下午17:00以后不再受理报名。如对资格初审结果有疑义，于2022年8月12日下午17:00以前联系顺义区教委，逾期不予受理。
（五）应聘人员上交材料不予退还。
（六）持有教育部考试中心颁发的在有效期内的普通中小学、幼儿园《教师资格考试合格证明》、2022年普通中小学师范教育类专业毕业证明的应聘人员，办理入职手续之前仍不能取得教师资格证的，取消应聘资格。
（七）资格审查工作贯穿招聘全过程，发现有问题的随时终止应聘人员的应聘资格。
六、纪律要求
（一）工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，实行回避制度。
（二）顺义区教委纪检工作人员全程对本次公开招聘工作进行监督。