公布日期：2004-05-12施行日期：2004-05-12现行有效
基本信息
发文字号辽人[2004]100号
效力级别
时效性现行有效
公布日期2004-05-12
施行日期2004-05-12
发布部门辽宁省人事厅辽宁省财政厅
正文
各市人事局、财政局，省直各部门：
现将《辽宁省教授、研究员级高级会计师任职资格评审办法（试行）》印发给你们，请遵照执行。
辽宁省人事厅辽宁省财政厅二○○四年五月十二日
辽宁省教授、研究员级高级会计师任职资格评审办法（试行）
为进一步适应国民经济发展和辽宁老工业基地振兴的需要，完善会计系列专业技术人员能力评价机制，根据辽宁省人事厅关于印发《2004年全省职称工作安排意见》的通知精神（辽人发[2004]5号），从2004年起在全省范围内开展教授、研究员级高级会计师任职资格评审工作。
一、评审范围
全省企事业单位从事会计工作的在职高级会计师；离退休后仍从事会计工作的高级会计师也可参加评审，取得资格后，不作为享受原单位工资及其它一切待遇的依据。
二、评审条件
（一）思想素质和职业道德
坚持党的基本路线，热爱祖国，遵纪守法，具备良好的职业道德和业务素质，积极为经济建设贡献力量。
（二）学历资历
大学本科会计专业（含经济、统计、审计等相近专业）毕业，取得高级会计师任职资格满5年以上人员。
对于不具备规定学历（大专以下学历）和资历（任高级会计师不满五年，但满三年以上），但在担任高级会计师工作期间业绩特别突出，符合破格条件人员可以破格申报参加评审。
（三）科学研究
担任高级会计师以来，工作业绩突出，取得显著经济效益和社会效益。具备下列条件之一：
1、掌握本专业国内外科技发展动态，开创性地提出过本专业的研究或开发方向，完成国家或省下达的会计科研课题2项，获得省（部）级调研成果一等奖；
2、参与国家财政部会计制度与国际惯例接轨问题研究，取得国家财政部认可的重要成果并受到嘉奖；
3、主持或参与研究企业、事业单位改革经营机制，推行现代会计管理方法，形成研究成果报告，获得省（部）级现代化管理成果一等奖；
4、会同经济、工程、科研部门进行工程经济项目课题研究，取得重大成果，获得市科技进步二等奖（等级内额定人员）以上奖励项目；
5、直接申报晋升人员应获得省（部）级科技进步二等奖（等级内额定人员）以上的奖励；破格晋升人员应获得省（部）级科技进步三等奖（等级内额定人员）以上的奖励。
（四）工作业绩
（五）专业理论
2、在本专业领域有较高的学术造诣，是省或市级本专业学科带头人，能够指导本专业高级技术人员的工作或具有指导本专业硕士、博士研究生的能力；
3、熟悉本专业有关前沿理论在国内外的应用情况，对本专业理论技术有创造性研究，在省内同行中有一定的知名度。
（六）论文和著作
撰写下列论文、著作之一者：
1、本人撰写公开出版的全省性或省级本专业学术、技术教材20万字以上或主持编写省部级标准并已颁布执行。
2、在国家级学术、技术刊物上发表高水平的论文3篇或省学术、技术刊物发表论文5篇以上。
3、参加国际学术会议并提交学术论文3篇以上或参加全国性学术会议并交流论文5篇以上。
4、正式出版过10万字以上专著或译著。
（七）外语和计算机
对于2004年参加教授、研究员级高级会计师评审人员，其外语和计算机可先评后补，评审通过人员在提供外语和计算机合格证书后，由省人事厅对其专业技术资格进行审批。
（八）继续教育
三、申报和评审程序
2、申报评审教授、研究员级高级会计师人员需填写《辽宁省教授、研究员级高级会计师审核表》一式三份、《辽宁省专业技术资格报评推荐表》一式三份、《辽宁省专业技术资格评定表》一式三份，破格晋升人员需填写《辽宁省破格人员审核表》一式三份，所填表格一份装入主卷，其它2份放在材料袋中。
3、申报评审程序与高级会计师的申报评审程序相同。
4、各市和省直各部门要按照辽宁省人事厅《关于在专业技术职称评审中实行公示办法的通知》（辽人发[2002]13号）精神，在推荐、评审和公布通过评审人员名单时要进行公示。