导医总结(精选3篇)

体会总是源于实践,在__医院当导医志愿者,算是再一次涉猎医院的经历吧!期间,我见识到了什么是看病难,什么是看病贵。心里颇多感受,由此及彼,更多思绪油然而生。

其次,在__医院看病贵又是另一重大问题。这就让我想起以前一次上外科实习课,一位热心的医生一时心血来潮给我们解释为什么看病贵。在__医院来说,主要是因为中国的制药业研究水平太低,制不出高端药,而又对国外的高端药很依赖,中国才不得不从国外进口,而国外的药又是贵得离奇,加上经济保护政策的作用,这就更导致了中国不管哪个医院,只要来看病,药费就会很贵。而且,在中国,据调查显示,95%医院的医疗设备都是从国外进口的,高端仪器就更不用说了,少则几百万,多则上千万,医院为了回收成本,就会把检查费标的很高,这又是中国人的另一大看病的痛楚。其次,在小医院,因为没规范到,人为因素就成为了主要因素。很多人认为药贵一些,效果就好一些,或者说医生专门给你开贵的药,这就导致医药费使劲涨。加之,某些不良医生的暗箱操作,看病难的问题就愈来愈严重。

最后,由于社会民众敏感的神经和媒体捕风捉影的报道,加深了病人与医生之间的代沟,医患关系由此恶化。一方面各种负面新闻,导致病人对医生形象的误解和不信任,导致很多病人偏听偏信,延误病情。另一方面,社会上病人告医生、打医生甚至杀医生的情况时常出现,使得医生对病人有着防备心理,对各种检查做到非常完整,深怕漏了检查或补上,直接导致医药费的增加,同时也增加病人对医生的不信任感,加深医患矛盾,医患关系更趋紧张,最后结局就是不管是病人还是医生,都成了看病难、看病贵。

医疗改革,是国家近年来重大的战略方针。医疗体系的建立,不论任何时候,都是利国利民的重要政策。它的目的就是缓解以致解决中国现阶段的难题之一——看病难和看病贵的重要手段,它的出现于国于民都具有重大意义。

然而,现阶段的医疗体系尚不完善,还需不断努力。针对目前医疗体系所产生的问题,我个人觉得应该做到以下几点:

另一方面,增强本国自主研发新药的能力,尽量减少进口。为此,可以引进这方面的人才,或是支持鼓励此方面人才的培养,这才是解决看病贵的根本之道。

改善医患关系是解决看病难和看病贵的重要手段,也是完善整个医疗体系的重要手段。目前医患关系之所以这么紧张,一方面是由于医院本身制度存在一些问题,例如个别医院出现的收受红包的情况,或是个别医院多收费等事件,由媒体报道后,产生强大的蝴蝶效应,不仅损害了所有医院本身名誉,还增加了患者对医院的不信任感。另一方面,是由于患者本身情况导致的。患者本身由于专业知识的不对等,对医院所开处方或是检查不理解或不认同,加之之前媒体对医院的负面报道,更使得患者认定医院是在损害其利益。最后,从医生本身的角度来说,由于社会对医生的误解以及不信任,对病人是防之又防。一个医生最怕的就是患者来找麻烦,最近不是就有患者追砍医生的事情发生吗,这就增加了医生对患者的防范。对所有的检查,一般是宁可多做,绝不放过。不仅增加药费,又加深了患者对医院的误解,如此就陷入了一个恶性循环。解决问题的关键,个人认为,应该是多方面的。

导医,一个不被大熟悉、了解、甚至忽略的工作,开始我它也有些茫然,

自己所学的专业,在那里机械地回答病人的咨询,很没有成就

平和医疗质量。导医士和门诊病人之间是一种护患关系,是在供和接受护理服务

自然形成的一种帮与被帮助的人际关系。导医护士就扮演着为人就诊提供帮助

医生的工作效率;以使门诊科室与科室间的沟通更顺畅;可以少误会和投诉以

满意度;可以了解人的需求,收集意见建议及时反馈,有利

不仅要对每位病人进行向、分诊、护理观察等首诊工作,对老、孕产妇、儿童

者实施特需服务,要随时处理各种突发事件。这就要求导医护能恰如其分地回

者的咨询,语言清、措词婉转,能妥善处理医患之间的矛盾,少误会,起到医

认识到这些,我要自己做好耐心细致的疏导工作,维护好医秩序,为患者

安静、舒适、温馨就医环境,有针对性的开展健康宣教,向早的妇女宣传产检

要性,向产后复查的轻妈妈宣传儿童保健的意义等内容,增强了患对保健院的信任和

通过实我总结了导医工作

1.服装整洁、语言规范、仪表端庄、面带微

2.具备扎实的专知识和丰富的临床经验,良好的沟通表达力和心理素质,

3.以病人为中心,尽可能助病人排忧解难,不断应和拓展护理人员的角色和功能。长英篇二:实习护士参与

的体会实习护士参与分诊导医作的体会随着医学模式转变及护理观念的更新,以患者中心的医疗服务正在各医

开展。我院为一所集疗,教学,科研任务繁重的三级甲等医院,又是全国示范中医

年来,人们的保健意识越来越,喜欢并择用中医治疗疾病或者调理身体的也越来越多。门诊导医

我科日门诊量达到近400人,患者来院就诊既希望能尽快确诊时治疗,又希望得

20xx年下半年开,在妇产科门诊设置导医分诊服务岗位,以足患者的需求,促

务质量的进一步提。我院妇产科门诊护士编制不足,难以承担部导医服务,因

给配制一名导医,室每天派一名实习护士参与分诊导医。经过年的探索,取得

功的经验。现总结如下。1实习护参与分诊导医工作,满足了患者就的需求患者患病来院就诊,希望能尽快明诊断并得到时的治疗,而在诊治

取药等,特别是第一次就诊的

介绍,有中医专家、医专家、平诊号、正高级职称的、副高级称的、他们更是无

的需求,我们在科长廊入口处设立分诊岗,并从管理上给予保,实习护士上岗

理部对其进行医院章制度及工作范围,护士礼仪等的培训,科护士长对其导医

给予指导,实习护也将所掌握的医学知识运用到实践中,解除患者及家属的心

方便了患者就医,同也使门诊秩序得到了很大的改善,保证了人一诊制度,既

的隐私,也使患者能得到更认真的诊,深收欢迎。2实习护参与导医,缓解了护士人力足,促进了护理量的提高,1,妇产科门诊患者多,工作量大,整天流不息。护士常年处于工作

造成了护理队伍的稳定。在新的服务观念指导下,如果将导医作强加于护士,

落到实处,影响某些正常的护理业务。

作,有

士能拿出更多的时为患者治疗护理,促进了护理质量的提高。时也提高了患者

满意度。3实习护士参与医分诊,使妇产科成为护士理论联系实际课堂参加导医分诊的学生,已系统地学习所有的医学理基础知识,目前

习,她们参加导医诊工作,亲眼看到了各种各样的妇科患者,为患者分诊过程

为患者提供医疗服,还学会了观察病情,并能做到理论联系实,还能向医生、

合理化建议。当然,在导医服务中,她们也存在着一个不断熟悉,由被动到主动的

妇产科门诊这个大堂中,锻炼了她们的思维和工作能力,为毕后的从医工作奠

的基础。4实习护士参与导医分是培养良好医德的重要一课切为了患者,是医院工作的中心和永恒主题。为者提供一个良好的

每个医务人员义不辞的责任,虽然在医疗卫生系统也存在个别业道德败坏者,

医务工作者兢兢业地为患者诊治护理,实习护士在导医服务中,当她们穿上工作

经常听到患称大夫、护士的声音,看到

与渴求

业神圣感和责任感强了。在导医分诊服务中,她们学到了书本学不到的职业情

了医护人员对患者度的责任感和崇高的敬业精神。在导医分诊

的从医工作奠定了坚定地思基础。实习护士参与导分诊工作,是落实以患者为中的医疗服务中的新举措,

项成功的尝试,在今后的实施中会得到进一完善,促进整医疗服务满意度的提高。考文献,1,张惠霞,齐焕兰.医学生参

能做1-2天,有时可能没有。我很高兴能在护士老师们工作的时候出一份力,

纪律、工作热情主、踏实、反应快、好学,让她们能够有些许休息。虽然这次

我因为生病有几周没有能作由于华西医院的速发展,前来就诊的病人也逐增多,我们三个在总服

四区的神经内科移动工,充满热情耐心的回答每一位病人的问,并掌握了一些

等费用的价格,对院的所有新的项目、仪器、设备都有一定的解,并在患者及

询问什么地方时基本够准确的回答。我可以很自豪、很骄的说:我们站好了

沿的第一哨岗,做出骄人的成绩,我们的工作是平凡的、琐碎、但我们的行为是

尽管如此,工作中不是事事顺心与满意,工作真的不轻松。记得又一次,我

四区的精神内科服务做挂号登记,这时以为中年妇女走过来,道:“小姐,我的

写的10点半就诊,在都要到十一点了,这是怎么回事,”,因为才到,还不是

作流程就请教护士老,于是护士老师走过来问:“你是哪个老的号,”,可是没

理,护士老师接着说:“阿姨,是说的10点半之前到等候就诊,是说的就诊”。没

阿姨一下火了,在中就岔进老师的话说到:“哎呀,你不要跟我说

这是什么个况,在我还没有弄懂什么事

是很良

才知道我并不是那最倒霉的,我一个同学毫不知情的情况下就一个来就诊的病

退了好几步,手貌似都被弄痛了这样的事情还有很多我在工作中成长,矛盾中进步,学会了人与处事。华西医院被很多人

相信华西可以给自一个满意的结果。所以,每天,华西医院总有很多的人,等

等着就诊。有的就成都市区或附近的人,有的是从很远的地方来的。不管是来

不管从事什么职业,他们都尊敬着医生,尊敬着穿着白大褂的人。虽然这样,但是,患者们

多花了钱做了重复事,也很有可能挂错了号(而这在我假期见的时候也碰到过

的列子)。这就说明一个问题,现在大家对有些知识还是不知,不了解。在预约

约些工作量,短短见习,让我体会了很多,也想到了很多,海里总是看到因

士阿姨面前争吵的场面,总是看到那双双充满着尊敬和希望的眼。还有那真切的

人与医生之间沟通重要性。医生要了解病人的疾苦,医生要了

医护士,要站在病的角度,体会他们的病后焦急的心理,当然,病人更要体会她

天很大的患者流量的大工作量,只要双方相互理解,就一定能建良好的医患沟通

记得护士长老师跟我说,错也只是我们有,病人没有错,对的,作为务人员必须更多的为

但是面对实在不讲的病人,我们也只能死讲原则了。一年后,们就走上工作岗

真的是自己去面对些病人了,如果不从现在就培养自己良好的

后面对突发事件只手忙脚乱了。同时,我们也要把在课堂中学的理论知识结合

见习工作中,只有正的到了医院,亲自面对病人,才能了解工的难易。我期待

与医院零距离的机会。篇五:导医在门工作中的重要性导医在门诊工作中重要性门诊是医院的“窗口”单位和重要成部分,也直接为社会人群进行

的场所,其务质量高低是反映医院整体

院护理

导医服务,不仅完了各项门诊医疗指标任务,也使我院的门诊理及护理质量都

提高。

1、倡导礼仪服务

礼仪服务中的首要容是仪表的美观整洁,导医护士洁白的作服、挺括的燕

对病人焦虑恐惧心理起到安抚作用,病人立即会对

2、整治环境秩序

为了方便病人,创良好有序的就医环境,针对就诊病人多,流动量大,就诊

对集中的特点,一安排导医与预检护士提前上班。二是要求各诊护士用最快的

3、确立病人第一

坚持“以病人为中”的服务宗旨,导医护士要做到灵活机,主动为病人排

伸出我们温暖的手。她替病人挂号、付钱、取药、拿化验单。某些病人因做特

等侯时,导医即安他们在大厅观看健康宣教录像带,既消除了人等待的焦虑情加

在门诊病人中,患性病的病心理活动为复杂,因此他们前来就诊时往会说话吞吞吐吐,目光游移不定。导医士充分了患者的这一特殊感询问病人需

5、协调各科关系

门诊工作涉及到系辅助科室的参与,工作人员有医、药、技、工程、财专业人员。各诊疗室间的沟通、联络、协调,包括诊疗过程中发生的一些纠纷

6、健全服务制度制定和健全服务制,是做好导医工作必不可少的保证措施,我院护理部对导

首选条件是德、识、能、勤、体为一流,同时制定了《服务公

条例》,使她们有可循,从而规范了导医工作的健康发展,也好的社会形象。

1、重视首因效应,建立良好的护患关系

所谓首因效应是人们首次接触某一事物而获得的感知所形成的第一印象,对判断、评价事物具有重要的作用。导医护士首先应遵守着装、工时、语言规范,仪表端庄、举止大方、服饰整洁、面带微笑、亲切随和的为患者服务,尊重同情并关心患者。忌脱岗聊岗、行为散漫,拒绝高傲和冷漠,体现我们良好的道德、心理及业务素质,给患者留下良好的第一印象,主动创造一种温馨合作的氛围

2、扎实的业务水平,不断扩充信息量

3、掌握有效沟通的技巧

3.1语言沟通。语言应亲切、温暖、善意、礼貌,吐字清晰,措词婉转。使用相互理解、通俗易懂、中速平稳的语言,主动以关心的语调询问病人,耐心交流,满足病人倾诉的需要,并给予恰当的反应。

3.2非语言沟通。通过人的目光接触、面部表情、站立姿势、手势动作及空间距离等进行沟通。善于微笑着面对病人,消除她们的紧张情绪。用疑问的眼神主动迎向病人,鼓励她们咨询。回答问题时直面病人以表示尊重。指路时配合手势,对病人的搀扶,把纸杯或病历轻轻放在病人手里等等,既体现了良好的素养,又给病人积极的情绪反应,起到随时心理护理的作用。

4、保持稳定的情绪

患者来院就医不仅要求解决病痛,还要求提供高质量的医疗服务。导医护士的工作压力一般来自首问首接负责制,来自病人或家属的情绪宣泄,来自协调矛盾纠纷时的无力感,以及对危重病人的施救和其他一些突发事件。面对工作压力如不能很好的控制情绪,不仅会影响患者的感知,也影响门诊服务质量,影响医院的社会形象和经济效益,所以不容忽视[4]。在情境多变、情况复杂的工作条件下,应学会控制自我情绪,主动地调节心理平衡。

5、重视健康宣教,提高患者知识水平

笔者在担任导医工作的12年中,深刻地体会到了“以病人为中心”是导医服务的工作实质。导医护士尽可能的帮病人排忧解难,及时与病人沟通,使导医服务得到进一步的完善。以高度的责任心丰富的经验和知识保证优质的服务,不断应用和拓展护理人员的角色和功能,促使护患关系的和谐发展,促进医院医疗事业的发展和兴旺。

THE END
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3.半年护理工作总结(集锦15篇)4、在二楼配备导医,实行分诊、导诊工作,在医院实施一卡通的前期,提前与宣传科沟通做好门诊患者宣传工作,在实施 前,在医院牵头,党政办配合,门诊部组织下开展一卡通实施应急演练工作,对可能发生的问题进行梳理,现场排查解决,规范一卡通流程,制定出纸质版流程,下发各诊室,便于坐诊医师操作、实施。 https://www.oh100.com/a/202301/5918385.html
4.上半年工作总结(精选15篇)5、加强医疗核心制度的落实,门诊部重点强化了首诊医师负责制,尤其对疑难、危重病人门诊医师能够认真负责、积极诊治、并指导和协助会诊,必要时医生即通知导医人员具体措施有以下几点:继续加强员工培训,从服务礼仪、接待技巧、销售技巧等方面进行强化,配合营业部门做好明年的销售任务。继续落实责任制,抓好卫生配套服务,以https://www.qunzou.com/gongzuo/1009932.html
5.医院中层管理培训心得体会(精选18篇)为了提高我院中层管理干部的管理意识、管理方法,院领导精心安排了这次学习培训课程,,课程内容涉及到医院文化、服务技巧、科室建设、医患沟通、绩效考评、管理艺术、服务质量等方面,虽然学习时间不长,但内容精干,涵盖面广,我觉得受益匪浅。 在参加学习班前,本人对科主任的职责所在认识不清,片面地认为我们主要是搞业务的https://www.ruiwen.com/word/yiyuanzhongcengguanlipxxdth.html
6.心理咨询门诊导医护士与咨客沟通的技巧心理咨询门诊导医护士与咨客沟通的技巧 作者: 朱萍; 阎淑君; 吕江玲; 徐亚莉 作者地址: 来源出版物:中国当代医学卷:6期:8 摘要: 沟通是人与人之间信息交流的过程。护患之间的沟通实质上是帮助病人克服暂时压力,适应环境变化,与他人和睦相处,是能帮助病人克服自我实现中的精神、心理障碍的一种技能。随着社会https://www.sinomed.ac.cn/article.do?ui=2007129075
7.肿瘤医院门诊分诊导医沟通技巧探讨的英文翻译英语怎么说海词词典,最权威的学习词典,专业出版肿瘤医院门诊分诊导医沟通技巧探讨的英文,肿瘤医院门诊分诊导医沟通技巧探讨翻译,肿瘤医院门诊分诊导医沟通技巧探讨英语怎么说等详细讲解。海词词典:学习变容易,记忆很深刻。http://m.dict.cn/%E8%82%BF%E7%98%A4%E5%8C%BB%E9%99%A2%E9%97%A8%E8%AF%8A%E5%88%86%E8%AF%8A%E5%AF%BC%E5%8C%BB%E6%B2%9F%E9%80%9A%E6%8A%80%E5%B7%A7%E6%8E%A2%E8%AE%A8
8.个人导医工作总结(精选10篇)导医需要具有良好的沟通技巧,能够理解病人的需要并以病人需求为导向。 3. 服务意识 导医需要具备一个良好的服务意识,以让病人获得最优质的医疗服务。 4. 知识水平 导医需要有个高水平的知识水平,要不断学习新知识,以保证服务水平的提高。 总之,导医在整形医院中发挥着非常重要的角色,他们是病人到医院后第一道关口https://mip.wenshubang.com/gongzuozongjie/2996619.html
9.导医工作心得体会(精选12篇)3、掌握有效沟通的技巧 有效沟通是建立良好护患关系的前提,是保证护理质量的基础。门诊病人停留时间短,有效沟通更显重要,导医必须具备良好的沟通技巧及方式。 (1)语言沟通。 语言应亲切、温暖、善意、礼貌,吐字清晰,措词婉转。使用相互理解、通俗易懂、中速平稳的语言,主动以关心的语调询问病人,耐心交流,满足病人倾诉https://www.cnfla.com/xindetihui/2773390.html
10.导医工作流程培训8篇(全文)职业道德体现在导医护士的一言一行中,患者就诊时情况复杂多变,遇到年老体弱、身体残疾和初到医院神情茫然的患者,第一时间发现并能为其主动提供服务和帮助。熟练掌握不同类型患者群体的导医技巧。门诊就医患者常常会拥挤争吵,导医护士应及时疏导,营造安静有序的就医环境。除了些发还要负责诊区的安全,卫生管理,医生诊疗https://www.99xueshu.com/w/filempdtxd52.html
11.客户信息登记表范文(热门28篇)刚做客服的时候推销出去一件衣服发现自己很有成就感,后来慢慢的用着熟练的语气和方法推销更多的衣服出去,和客人沟通是一个锻炼人的脑力,应变能力,说话的技巧,同时也锻炼人的耐心,要细心的对待每一个客户,让每一个客人兴致勃勃、满载而归。起初做客服的时候和客人沟通的时候会犯一些错误,比如:有时候在迷迷糊糊就https://www.jinriwen.com/fw/20013.html
12.2007年第17期《院报》内容北京协和医院保健医疗部和特需医疗部共同承担来院代表及工作人员门急诊的医疗救治工作;开设“绿色通道”,指定专人导医、接诊、检查、治疗等一条龙服务;特殊影像检查由保健有位老病人在门诊复查时含着眼泪对我说:“张主任真是个好人啊!他对我们病人可好了!”我转达给张主任,他说:“病人已经很痛苦了,如果我们的诊疗技术不高https://ims.pumch.cn/detail/15793.html
13.导医台个人工作总结(精选11篇)2. 沟通技巧 导医需要具有良好的沟通技巧,能够理解病人的需要并以病人需求为导向。 3. 服务意识 导医需要具备一个良好的服务意识,以让病人获得最优质的医疗服务。 4. 知识水平 导医需要有个高水平的知识水平,要不断学习新知识,以保证服务水平的提高。 https://www.fwsir.com/Article/html/Article_20231017084817_3340888.html
14.门诊分诊的方法与沟通技巧试题* 12. 门诊患者什么情况下可以优先看诊? 牙疼 冠心病 咳嗽 心梗 * 13. 门诊分诊的护士对患者的态度? 热情周到 冷漠 装听不懂 事不关己 * 14. 门诊患者就诊最应该咨询哪里? 服务台 导医 分诊护士 医生 * 15. 门诊患者预约流程都有哪些?【多选题】 网络 现场 电话 人工 * 16. 门诊患者发热怎么处理? https://www.wjx.cn/vm/O4rXuzh.aspx