1.专职团干和兼职团干有何不同?网友(匿名用户)职场问答他们可能是学生干部、青年志愿者、企业团组织成员等等。兼职团干的工作时间相对较少，他们需要在完成其他https://zq.zhaopin.com/question/9277398/

2.高校“双肩挑”人员兼职取酬行为的认定党的十八大以来,为进一步规范党员领导干部兼职取酬,中央组织部先后出台《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》(以下简称《意见》)和《关于规范退(离)休领导干部在社会团体兼职问题的通知》(以下简称《通知》)等,并先后在2016年第15期、第33期《组工通讯》上刊发《关于规范现职党政领导干部在社会https://www.qinfeng.gov.cn/info/1865/232314.htm

3.兼职团干什么意思兼职团干部,指的是既在团支部担任职务同时又兼任学生会或者班级内的职务的情况。一般团干部除了县级以上团委,没有专职,都由其他职务人员兼任,故称兼职团干。一般来说,兼职团干部不依靠团组织发工资而生活,专职团干部则依靠团组织发工资。 本网站引用、摘录或转载上述内容仅供网站访问者交流或参考,文中观点或信息与爱https://m.iask.sina.com.cn/jxwd/6ffT5oY07Fj.html

4.思想状况调查(精选8篇)调查问卷附卷由各单位专兼职团干部填写 集团公司青年网络信息平台同时将于日开通网上在线调查,您也可以选择登陆网站接受在线问卷调查。(在线调查网址:/vote) 非常感谢您对本次调查的合作与支持! 中铁十五局集团公司团委 2009年6月 1、随着企业改革的不断深化,您最担心的问题是: https://www.360wenmi.com/f/filei2ljdq2h.html

5.共青团工作汇报8篇(全文)4)近年来由于机构改革,像邮政局,信用社等单位上挂到县,团组织也随之上挂,但由于工作地点仍在本镇,管理较为不便,团员管理松散甚至处于无组织状态。 由于以上原因,导致镇团委实际团员人数与在册团员人数相差悬殊。 3、农村团干部兼职、大龄化、无薪情况严重 https://www.99xueshu.com/w/fileqo3z1lf7.html

6.团干培训心得体会(通用20篇)在企业中,团干部大多是兼职,当专业工作较忙时,往往忽视了团青业务知识的学习,这次培训,集团团委充分结合基层团组织工作的实际,安排了一系列有针对性的课程来提高团干部业务水平和职业素质,并邀请了相关的领导和专家进行授课,分别通过以学习武岱董事长、靳和连书记的讲话精神、了解企业共青团工作面临的主要问题、公文写作https://www.yjbys.com/xindetihui/fanwen/2763264.html

7.新形势下共青团工作的几点思考(精选9篇)随着改革的不断深入,团组织正在面临机构精简、团干部兼职、活动时间减少、团员队伍萎缩等问题,团组织原有的生存空间相对减少,严重影响了团工作的正常开展。在转制、改革,建立现代企业制度下团组织如何适应不断深化的改革的需要?如何围绕经济效益创新创效?如何发挥生力军和突击队作用?团组织怎样发展?团组织靠什么才能发展壮https://www.hrrsj.com/wendang/qitafanwen/778864.html

8.团干部培训心得体会范文(精选20篇)心中有不少心得体会时,心得体会是很好的记录方式,这样可以帮助我们分析出现问题的原因,从而找出解决问题的办法。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编整理的团干部培训心得体会范文(精选20篇),仅供参考,大家一起来看看吧。 团干部培训心得体会 篇1 https://www.unjs.com/fanwenwang/xdth/20201004091915_2651826.html

9.宁夏理工学院一学生兼职汉源县基层团干部汉源县入选全国共青团县域基层组织改革试点县后,于2021年7月首次从汉源籍优秀大学生中选拔兼职团干部,服务乡村振兴、助推基层社会治理。李滟华获悉后,立即联系报名,经过层层选拔脱颖而出,入选汉源县首批大学生兼职团干部,获聘宜东镇兼职团委副书记。 “上任”之后,李滟华带着满腔热情投入工作,开展普法防诈骗宣传等工作https://m.thepaper.cn/newsDetail_forward_16818422

10.社区开展五四青年节活动工作总结(通用23篇)1、实施“双百分”考核,加强团组织建设。 在党建带团建工作的推动下,我局各级党组织高度重视基层团组织建设,保证团的组织体系完整,不允许借改革、精简之名随意撤消团组织或将团组织归到其他部门,保证了专职团干部专职专用,兼职团干部有足够的时间和精力从事团的工作。我局发挥党团组织联动优势,实行党团共建,主要是https://www.yuwenmi.com/fanwen/gongzuo/2957700.html

11.团委工作总结15篇对基层团干部,以提高吸引凝聚青年的能力为重点,根据不同单位的工作需要,以案例式和经验研讨为主开展培训。 对新任职团干部,以加强从事共青团工作必需的知识培训为重点,提高敬业精神和履行职责的能力。 能否抓好落实,是对各级团组织推进工作能力的重要考验。各级团组织要切实增强全局观念和整体意识,结合本单位和青年群体https://www.9136.com/shiyongwendang/gongzuozongjie/204628.html