打造就业新引擎,激发创业新活力——2024年度潍坊创业训练营圆满落幕

2024年6月至9月,由潍坊市人力资源和社会保障局主办、山东华商普道企业管理咨询有限公司承办的“2024年度潍坊市创业训练营”圆满结束。本次训练营采用“一对一调研+集中培训+后续服务”的创新模式,为潍坊市25位创业精英提供了全方位的支持,全面提升了学员的综合管理能力、领导才能和决策水平。有效推动了潍坊区域小微企业转型升级、新质生产力提升,探索出了潍坊创业培训新路径,对促进小微企业经济高质量发展起到了积极作用,也为全省创业培训树立了新的标杆。

训练营初期,汇聚国内知名创业导师、行业专家等组成联合调研小组,历时5天,通过进企业、座谈等方式,深入14个县市区,对参与训练营的25家企业进行一对一的需求调研。全面了解企业在创业过程中所面临的挑战、痛点以及对创业培训的期望和需求。此次调研共收集了核心需求10余项,涉及涵盖市场营销、企业管理、团队建设、资金融资等多个领域。基于调研结果,围绕新质生产力发展方向,精心设计了一套理论与实践相结合的全方面、多维度的优质课程体系,助力企业突破发展瓶颈,提升创业能力。

集中培训阶段,特邀国内12位行业专家、知名企业家担任授课导师。课程内容丰富,涵盖创业环境分析、企业价值增长战略、新媒体运营策略、互联网品牌营销技巧提升、数字化转型与AI办公效能等内容,理论与实践相结合,除了传统的理论授课外,还融入了案例分析、小组讨论、沙盘模拟等环节。训练营还精心设计了实践学习,带领学员赴腾讯集团、创维集团、研祥集团等业界标杆企业观摩学习和座谈交流,学员们深入学习国内领先的互联网科技企业的发展历程、企业文化、了解国内智能制造的最新技术和应用、人工智能的实际应用,以及系统学习了公司的营销体系建设、人才发展布局和品牌建设推广。同时积极促成与标杆企业的项目对接与合作,山东镀锦文化集团有限公司已成功与腾讯集团建立了初步合作意向。通过集中培训,不但提升了学员的专业素养,解决了创业难题,并且引领企业家们深入探讨企业前沿的成功经验、先进运营模式以及创新管理理念,拓宽了企业家的视野和思维。

2024年度潍坊市创业训练营的成功举办,为创业者赋予了宝贵的学习机会,为潍坊的创业创新发展灌注了崭新活力。自2018年至2024年,潍坊市已接连7年开展创业训练营活动,累计为300余家小微企业提供创业培训,逐步构建起专业化、多层次、广辐射、具特色的“潍坊创业培训品牌”。接下来,潍坊市将持续创新并优化创业训练营模式,为更多创业者供应优质服务,助推潍坊经济高质量发展,打响潍坊创业培训的崭新品牌,为小微企业创造更多发展机遇。

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1.潍坊市政府门户网站本报讯 (潍坊日报社全媒体记者 于菲 通讯员 马尧轩)日前,省工信厅发布《关于公布第八批山东省制造业单项冠军企业和通过复核的第二、五批制造业单项冠军企业名单的通知》,滨海区山东崇舜新材料科技有限公司、山东莱德管阀有限公司、山东潍坊润丰化工股份有限公司、山东新和成药业有限公司4家企业入围第八批省制造业http://www.weifang.gov.cn/ywdt/ztzl/rdzt/qyztc/xwdt/202412/t20241213_6449235.html
2.潍坊临朐:聚焦“专精特新”开辟经济发展新路径坚持创新驱动,临朐县在领跑“专精特新”新赛道上不断攀高;一大批将创新融入发展基因的“冠军”企业,在推进新型工业化过程中发挥着越来越重要的作用。为进一步激发企业的创新潜能,临朐县在高新技术企业培育、重大平台建设、产业政策扶持、创新项目攻关、高端人才引育、金融服务创新等方面持续发力,持续完善“科技型中小https://baijiahao.baidu.com/s?id=1818308310921077647&wfr=spider&for=pc
3.创新创业工作思路8篇(全文)目前,全市妇联系统共协调发放贷款3.6亿元,仅潍坊银行发放“巾帼之约”授信额度就达7580万元,帮助妇女新上项目704个。“信贷担保”被群众形象地称为妇女创业的“启动器”、企业转型发展的“润滑剂”。 二是打造绿色通道助推妇女创业。市妇联将今年定为 “服务企业发展年”,把深化妇女创业就业作为首要任务,加大对“https://www.99xueshu.com/w/filefeuj7puw.html
4.潍坊市潍城区探索“社区微业”模式全面提升基层公共就业创业服务今年以来,潍坊市潍城区聚焦解决群众就业创业、企业用工难题,积极发挥社区“微动能”作用,创新推出以稳就业促创业为主要内容的“社区微业”模式,推动实现居民“家门口”就业创业,探索出一条促进群众更高质量更充分就业创业新路径,相关做法得到省人社厅相关领导充分肯定,省公共就业和人才服务中心主要负责同志专程现场调研,https://sd.rmsznet.com/detail/3367/358282
5.重磅!大众日报连发十篇文章深入解读山东“十大创新”突出这一“源头活水”,我省将深入实施“万名博士、十万硕士、百万大学生创业齐鲁计划”,建立青年人才成长全链条支持机制,引育更多具有国际竞争力和发展潜力的青年人才。 “支持青年人才挑大梁、当主角,要在引才方式上探新路,在育才上落实招,在服务上用真情。”省委组织部副部长、省人力资源社会保障厅厅长梅建华透露https://www.jfdaily.com/sgh/detail?id=661764
6.深度探索中国石油大学(华东)潍坊市校企合作新路径近日,潍坊市委书记刘运一行莅临中国石油大学(华东),主要针对人才培养和人才就业问题进行了调研交流。为探索潍坊市企业校企合作的潜力,7月16日上午,中国石油大学(华东)“鸢梦油你”实践队于潍坊市公共就业和人才服务中心展开了一项深度调研。该调研不仅深入挖掘了校企合作的现状与挑战,还聚焦探讨了如何通过更紧密的合作关https://sem.upc.edu.cn/_t1037/2024/0725/c13345a436893/page.htm
7.中国残疾人联合会8. 残疾人康复服务支付保障政策研究 中标单位:康复大学(筹) 主持人:杨立雄 9. 我国残疾人更加充分更高质量就业的实践路径研究 中标单位:南京特殊教育师范学院 主持人:蔡翮飞 10 . 残疾人就业能力提升的支持性体系研究 中标单位:集美大学海洋文化与法律学院 https://www-current.cdpf.org.cn/zwgk/ggtz1/972c949f8aab4a4b9beac17cc33ca322.htm
8.潍坊昌邑市探索“山东手造”发展新路径助力乡村振兴发布日期:2022-10-09 来源:潍坊市文化和旅游局 今年以来,昌邑市抓住实施“山东手造”推进工程机遇,坚持问题导向、创新驱动、活态传承,深挖本地手造资源,推动传统文化创造性转化、创新性发展,把“小手艺”做成“大产业”,使“手造”成为乡村振兴、富民兴村的助推器。https://www.ytta.cn/voices/7843588821642358779/shandong
9.2022年第1期湖南建设人力资源网湖南省《意见》是在党的十九大之后印发的首个推动教育综合改革的政策性文件,将产教融合上升为国家教育改革和人才开发的整体制度安排,深化产教融合,促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接,是当前推进人力资源供给侧结构性改革的迫切要求,对新形势下全面提高教育质量、扩大就业创业、推进经济转型升级、培育经济发展新动能https://www.hnjsrcw.com/Magazine/?ID=242
10.打造巾帼家政高地山东省妇联推动巾帼家政服务提质扩容创新发展阳光大姐开发的家政服务诚信平台,实现与公安部身份验证平台实时对接,多方信息联动,用新技术破解诚信难题。 推动家政服务多元化,探索提质扩容新路径 9月7日,山东省妇联系统首家集培训、孵化、就业、服务等为一体的综合家政服务平台——潍坊巾帼家政广场正式启用,并被命名为“山东省巾帼家政提质扩容先行园区”。广场总面积http://3g.sdchina.com/touch/4563229.html
11.潍坊潍城区探索技能人才培养新模式就业原标题:潍城区探索技能人才培养新模式 大众日报潍坊讯(记者 都镇强 谭佃贵 通讯员 赵志辉)近年来,潍坊市潍城区围绕强化新旧动能转换支撑,突出人才引育创新,积极探索技能人才选育管用新路径,打造技能人才新高地,为助推经济社会高质量发展提供坚实的人才智力保障。 https://www.workercn.cn/c/2022-09-21/7171450.shtml
12.融通思政育人路径探索中国职业技术教育网寿光市圣都职业高中自办学以来,全面贯彻党的教育方针,牢固树立“让每名学生都得到适合自己的发展”的教育理念,把立德树人与多元发展、德技并修有机统一,严格遵循职普融通教育的原则和规律,准确把握学生的特点,聚焦思政课建设,与课程育人、文化育人、活动育人、服务育人深度融合,积极当好学生“拔节孕穗期”的引路人,着https://www.chinazy.org/info/1009/18442.htm