中共赤峰市委党校:创新教学模式提升干部教育培训质量

中共赤峰市委党校(以下简称“党校”)始终坚持党校姓党原则,铸牢为党育才、为党献策的党校初心,坚持质量立校、从严治校的基本方针,不负重托、感恩奋进,着力改善办学条件,整合各方资源优势,持续优化办学环境,不断提升干部教育培训能力。党校紧扣新时代干部教育培训主题主线,与时俱进创新教学模式,不断提升党校干部培训实效性,为进一步提升推动党校事业高质量发展作出积极贡献。

探索创新案例教学优化课堂教学体验

为凸显学员的主体作用,更大程度激发学员参与、思考、交流的积极性,党校加强研发创新自主课程,探索讲授和互动相融合的教学方法,形成案例分析、情景模拟、沉浸式党课、结构化研讨、“世界咖啡馆”等一批特色课程成果。持续优化课堂教学体验,使学员在沟通交流中学思悟、受教育、长经验,进一步提高自身解决问题的实操能力。围绕中心、服务大局,不断创新教学方法,探索教学形式,统筹优质教学资源,推动党的创新理论入脑入心。党校以学员骨干为有力支撑,通过互动式教学挖掘集体智慧,启迪学员思想,党校主体班次的学员,特别是县处级领导干部培训班、中青年干部培训班、优秀年轻干部培训班、选调生培训班等班次的学员,普遍具有学历层次高、视野开阔、领导工作经验丰富和自我管理能力强等特点,促进教学相长。

积极开展现场教学引发学员情感共鸣

努力打造特色教学提升培训质量水平

党校通过科学配置教学内容,以多样化主题专项培训活动,运用适当的教学方法,提高培训质量,为学员提供优质的教学产品和管理服务。开展经典著作选读研讨交流活动,在主体班次组织马克思主义经典著作选读研讨交流,鼓励学员围绕马克思经典著作,谈体会、讲收获,促使学员干部将经典著作的学习融入工作与生活中,做到知行合一。通过设置理论教学、学员论坛、模拟法庭、情境教学、拓展体验、实践锻炼等干部教育培训方式,提升学员的综合素养与综合能力。积极引领学员将个人理想与国家发展相结合,自觉坚定听党话、跟党走的信心与决心。开展主题党日活动,提升学员干部政治思想觉悟;开展“缅怀革命先烈传承红色精神”主题党日活动,带领全体学员前往松山区柴胡栏子烈士陵园,重温入党誓词、瞻仰革命烈士纪念碑、聆听革命英雄事迹,感悟革命历程的艰辛,引导学员干部不忘初心、牢记使命,将革命先辈的优良传统传承下去。

作为培训和教育党员干部的主阵地和主渠道,中共赤峰市委党校在教学方式改革上精准发力,有效提升干部教育培训的针对性,将创新变革作为党校高质量发展的动力支撑,立足培训实际,精准对接组织需求和干部需要,多措并举推动党校教育培训向纵深发展。

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1.推动干部教育教学提质增效精心设计党性教育主题路线和专业能力提升路线,以适应学员岗位培训需求。教学管理保障上加强规范性。一是坚持从严治校。坚持把“讲政治、守规矩”贯穿一切教学活动、一切科研活动、一切办班活动,严格贯彻落实中央八项规定精神和中组部关于干部教育的相关规定,抓好入学教育,签好“承诺书”;严格执行学员请销假、生活作息http://baijiahao.baidu.com/s?id=1746624876762153757&wfr=spider&for=pc
2.墨脱县:“三坚持三提升”推动干部教育培训提质增效墨脱县坚持把干部教育培训作为建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程,积极探索基层干部教育培训新思路、新机制、新方法,以“三坚持三提升”推动干部培训与现实工作有效衔接,确保干部教育培训落地见效。 01 坚持体系化打造干部教育培训主阵地,提升培训质量 https://www.thepaper.cn/newsDetail_forward_28940277
3.理论网高质量统筹培训资源,首先要解决培训理念问题,改变“单纯就培训抓培训”等思想误区,牢固树立“统”的意识,强化“统”的措施,加大“统”的力度,把抓统筹作为重要基础性工作,贯穿干部教育培训始终,构建多要素融合、多环节贯通、多方面协同的教育培训新格局。坚持全要素统筹,拓宽教育培训视野,统筹领导干部、机关干部、基层https://www.cntheory.com/zydxgjxzxybk/gbjyyj/zdwztj/202406/t20240614_65285.html
4.怀宁县:三举措提升干部教育培训质量安徽先锋网安徽先锋网专稿:近年来,怀宁县把干部教育培训工作摆在突出位置,作为建设高素质干部队伍的有力抓手,着力在责任压实、课程建设和效果提升上下功夫、求突破、出成效,不断提升干部教育培训质量。 压实“主体责任”,让教育培训“有力有效”。强化深谋实划,征求各单位意见,整合不同需求,制定干部教育年度培训计划,明确任务、https://www.ahxf.gov.cn/H5/Content?Id=1153579&ClassId=240
5.云南牟定:切实提升干部教育培训质量今年以来,云南省楚雄彝族自治州牟定县委组织部把政治素质提升作为干部教育培训的首要任务,着眼形势要求、立足身份岗位,多层次、分领域科学制定教育培训计划,不断提升干部教育培训的政治性、实效性、系统性。 明确首要任务,突出干部教育政治性。紧抓政治素质培养这一核心关键,始终将干部的政治理论教育作为2022年干部教育计划https://m.yunnan.cn/system/2022/04/09/032016121.shtml
6.突出“五个更加注重”提升干部教育培训质量效益盛荣华强调,要着力提高教育培训质量效益,更加注重问题导向,更加注重读原著读原文,更加注重专业化能力建设,更加注重精准培训,更加注重考核评估。聚焦现实问题、精准施教,提升党员干部推动工作的能力。开展专题自学和研讨交流,让干部静心学习、用心领悟。围绕落实“五大发展理念”和自治区“创新发展、转型追赶”主线,实施专业https://weibo.com/ttarticle/p/show?id=2309351002114096735180913095
7.东营市“四抓”提升干部教育培训质量提升干部教育培训质量 图片发自简书App 东营市在干部教育培训工作中,积极改革创新,通过采取强化统筹指导、整合培训资源、改进培训模式等手段,着力破解办学体制、运行机制、内容方式、师资管理和宏观管理等方面影响干部教育培训质量的难题,不断提高干部教育培训工作的统筹性、针对性和实效性,干部教育培训质量和效益得到进一步https://www.jianshu.com/p/53b1b1bb854b
8.会东县委党校多措并举联合多部门提升干部教育基本培训质量为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神,不断提高干部教育培训质量,今年8月以来,会东县委党校多措并举,与县委社会工作部、县委教育工委、县人社局、县民政局、县国资局、团县委、满矿集团等部门联合举办基层干部普遍培训班7期,覆盖1075人次,以政治理论教育和专业化知识教育为重点,以干https://www.lszwdx.cn/info/2309.html
9.三个维度”,南通市委市级机关工委着力提高党务干部教育培训质量南通市委市级机关工委以培养造就忠诚干净担当的高素质专业化机关党务干部队伍为导向,聚焦“实用性”“科学性”和“导向性”三个维度,着力提高机关党务干部教育培训工作质量,不断提升机关党务干部适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。 不断丰富培训内容,提高教育培训实用性 https://jnews.xhby.net/v3/waparticles/71/fCpUFcqny86QArRZ/1