如东：全方位多维度提升干部教育培训质量

“这次培训课程内容丰富实用，专家辅导生动形象，激发了干劲和热情，开阔了思路和眼界，我将把所学知识运用到实际工作中，进一步探索思考我们街道乡村振兴工作新路径。”参加学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神研讨班的学员如东城中街道副主任张正银满怀信心地说。

近年来，如东县突出干部教育培训的政治性、精准性和多样性，全方位多维度提升培训质效，着力锻造高素质专业化干部队伍，营造“敢为、敢闯、敢干、敢首创”的干事创业氛围，为推动中国式现代化如东新实践提供思想保证和智力支撑。

紧扣“主旋律”，政治建设掀起新高潮

服务“主战场”，专业提升跨上新台阶

紧扣经济发展等中心工作，举办招商引资、产业发展、科技创新、城乡建设等“短精特”专题培训班和“干部月学堂”，利用“名校、名城、名师”，坚持“请进来”和“走出去”相结合，挖掘高端培训资源，构建专业化培训大格局。分层分类开展定制式培训，紧抓党政主要领导、优秀年轻干部、村（社区）党组织书记等重点对象，根据不同岗位特点、履职需求、能力短板，靶向设计课程内容。大力开展“智慧课堂”“一线课堂”，建立基层干部常态化、系统化培训机制，提升群众工作、基层治理、乡村振兴本领。突出案例教学、实践教学，把课堂搬到室外，邀请“实战型专家”“一线操盘手”授课，组织学员赴先进地区开展融入式学习，赴项目建设、薄弱村、信访维稳等“吃劲”岗位历练学习，推动基层干部在改革发展主战场、服务群众第一线、维护稳定最前沿经风雨、见世面、壮筋骨。